Programma

De 5 thema’s van Next Learning: 18 april 2017 | Den Bosch

Je hoort én ervaart samen met ruim 700 learning professionals alles over het (nieuwe) leren in organisaties. Bekijk de vijf thema’s waarmee jij je eigen programma bepaalt:

Gepersonaliseerd leren - thema Next Learning 2017 Leren op de werkplek 702010 - Thema Next Learning 2017 Empower de lerende DIY - Thema Next Learning 2017 Veranderend Learning Design - Thema Next Learning 2017 Vuca leren - thema Next Learning 2017
Gepersonaliseerd
leren
Bekijk deze sessies…
Werkplekleren
70:20:10
Bekijk deze sessies…
Empower de lerende
DIY
Bekijk deze sessies…
Veranderend
Learning Design
Bekijk deze sessies…
VUCA & Leren
Bekijk deze sessies…

Tip: Download het overzichtelijke programma van Next Learning 2017

 

Kies jouw eigen daginvulling: Congres of Playground

 

Learning Congres 2017
excl. btw
€799,-*

Het complete pakket (incl. Learning Playground):

 

Keynotes en expertsessies in de 5 thema’s

HRD Nomad

Learning Circles (vol=vol)

Leer-Safari (vol=vol)

Meeting Point zorg

De nieuwste ontwikkelingen

Netwerken

Partnersessies

Experimenteren

Meer info

*Tip: kom met 3 of meer collega’s en ontvang collegakorting. >>
Learning Playground 2017
€99,-

Zie, proef, voel, hoor, beleef en ontmoet:

 

De nieuwste ontwikkelingen

Netwerken

Partnersessies

Experimenteren

Meer info

 

 

De keynote sprekers 2017 zijn bekend:

Houd me op de hoogte via de nieuwsbrief

Ben je op zoek naar sessietijden?

Het programma wordt iedere week aangevuld en is zó uitgebreid, dat nog niet alle sessietijden bekend zijn. Een paar weken voor Next Learning stel je jouw eigen programma samen (inclusief tijden en sessiezalen) via de speciale app of het digitale programmaboekje. Geef aan dat je vrijblijvend op de hoogte gehouden wilt worden, en krijg vanzelf bericht van ons!

 

Algemeen tijdschema van de dag

/* * Custom CSS For Timetable */ #sched-schedule-2-536570752 .sched-column-header { background: #e8e8e8; color: #222021; } #sched-schedule-2-536570752 .sched-column-header:after { background: #ffffff; } #sched-schedule-2-536570752 .sched-columns .sched-column:last-child .sched-column-header:after { background: #e8e8e8; } #sched-schedule-2-536570752 .sched-column-bg-block { background: #e8e8e8; border-color: #231918; } #sched-schedule-2-536570752 .sched-column-bg-block:after { background: #e8e8e8; } #sched-schedule-2-536570752 .sched-row-no-title .sched-column .sched-column-bg { box-shadow: 0 -1px 0 #231918; } #sched-schedule-2-536570752 .sched-title { color: #231918; } #sched-schedule-2-536570752 .sched-time-value { color: #222021; } #sched-schedule-2-536570752 .sched-event .sched-event-inner { color: #ffffff; text-align: center; } #sched-schedule-2-536570752 .sched-event.sched-event-invert .sched-event-inner { } /*#sched-schedule-2-536570752 a.sched-event.sched-event-sort-hidden { opacity: 0.25; }*/ #sched-schedule-2-536570752 .sched-sort .sched-sort-current .sched-sort-current-label { width: 100px; } #sched-schedule-2-536570752 .sched-sort.sched-sort-open .sched-sort-dropdown .sched-sort-current .sched-sort-current-label { width: 180px; } /* * Custom CSS Event Popup */ #sched-schedule-2-536570752-popup .sched-popup-description { } #sched-schedule-2-536570752-popup .sched-popup-description .sched-meta a, #sched-schedule-2-536570752-popup .sched-popup-description .sched-popup-description-text a { color: #f78721; } #sched-schedule-2-536570752-popup .sched-popup-description .sched-meta, #sched-schedule-2-536570752-popup .sched-popup-description .sched-popup-description-text { color: #222021; background: #ffffff; } /* * List */ #sched-schedule-2-536570752-list .sched-list-title { color: #231918; } #sched-schedule-2-536570752-list .sched-list-column-title { color: #3f3f3f; } #sched-schedule-2-536570752-list .sched-list-event { color: #3f3f3f; } #sched-schedule-2-536570752-list .sched-list-event:hover { color: #000; } #sched-schedule-2-536570752-list .sched-list-event-description { color: #666; } #sched-schedule-2-536570752-list .sched-list-event-title { font-weight: bold; ; }
09:30
10:00
10:30
11:00
11:30
12:00
12:30
13:00
13:30
14:00
14:30
15:00
15:30
16:00
16:30
17:00
17:30
18:00
18:30
Opening door dagvoorzitter Maarten Bouwhuis
09:30 - 09:45
Opening door dagvoorzitter Maarten Bouwhuis

Keynote: Donald Clark | EdTech entrepreneur
09:45 - 10:30
Mindblowing technologies in learning to embrace!
Keynote: Donald Clark | EdTech entrepreneur
Mindblowing technologies in learning to embrace!

Mindblowing technologies in learning to embrace!

Our brain loves new technology. It fits to how the brain works, as a network. It fits better to the agile reality we are in. And it fits better to the way we learn. In this keynote Donald Clark inspires about the pedagogy of new technology.
- Brains are not lineair
- Brains are not alphabetical
- Brains are not hierarchial
- Brains are networks
- Just like how new technique works!

What technology could enhance our learning and performance? How does it work? How do we make it work? Should we be careful and afraid of technique? Is it about ‘gadges’ and ‘fun’? Donald Clarks gives a clear view en gives a special insight in the use of Augmented Reality, Virtual Reality and Artificial Intelligence in learning.

It is time for Plan B!

Donald Clark has 30 years experience in online learning, games, simulations, social media and mobile learning projects and designed, delivered and advised on online learning for many global, public and private organisations. He is an evangelist for the use of technology in learning and has won many design awards, including the first 'Outstanding Achievement in E-learning Award'.

Pauze
10:30 - 11:00
Pauze

Expert- en partnersessies
11:00 - 11:55
Kies uit diverse thema's en stel je eigen programma samen!
Expert- en partnersessies
Kies uit diverse thema's en stel je eigen programma samen!

Bekijk de expert- en partnersessies in de thema's:
- Gepersonaliseerd leren
- Werkplekleren - 70:20:10
- Empower de lerende - DIY
- Veranderend Learning Design
- VUCA & Leren

Het programma wordt iedere week aangevuld en is zó uitgebreid, dat nog niet alle sessietijden bekend zijn. Een paar weken voor Next Learning stel je jouw eigen programma samen (inclusief tijden en sessiezalen) via de speciale app of het digitale programmaboekje. Geef aan dat je vrijblijvend op de hoogte gehouden wilt worden, en krijg vanzelf bericht van ons!

Expert- en partnersessies
12:05 - 13:00
Kies uit diverse thema's en stel je eigen programma samen!
Expert- en partnersessies
Kies uit diverse thema's en stel je eigen programma samen!

Bekijk de expert- en partnersessies in de thema's:
- Gepersonaliseerd leren
- Werkplekleren - 70:20:10
- Empower de lerende - DIY
- Veranderend Learning Design
- VUCA & Leren

Het programma wordt iedere week aangevuld en is zó uitgebreid, dat nog niet alle sessietijden bekend zijn. Een paar weken voor Next Learning stel je jouw eigen programma samen (inclusief tijden en sessiezalen) via de speciale app of het digitale programmaboekje. Geef aan dat je vrijblijvend op de hoogte gehouden wilt worden, en krijg vanzelf bericht van ons!

Lunch
13:00 - 14:25
Lunch

Keynote: Prof. Dr. Hans Bakker | Hoogleraar Collaborative Strategies, Nyenrode Business Universiteit
14:25 - 15:10
HRD in de agile organisatie – transform or die!?
Keynote: Prof. Dr. Hans Bakker | Hoogleraar Collaborative Strategies, Nyenrode Business Universiteit
HRD in de agile organisatie – transform or die!?

HRD in de agile organisatie – transform or die!?

Prof.dr. Hans Bakker: “Ik zie veel HRD/M-afdelingen worstelen in deze tijd met hun rol in organisaties. Het HRM-dna, afkomstig uit het oude hiërarchische model, is daarbij een grote belemmering. Laat het los en ga voor volledige transformatie!”

HRD/M is ontstaan in de tijd van de grote industriële ondernemingen. In de tijd van de hiërarchie, waarin er van bovenaf werd gezorgd voor het personeel. We zitten nu in een digitale transformatie, een nieuwe werkelijkheid. De wereld is Volatile, Uncertain, Complex en Ambiguous: VUCA! Ontwikkeling komt van links, rechts, van onderop. En het komt snel. Welke rol speelt HRD/M in deze VUCA-wereld? Gaan we voor een beetje aanpassen of gaan we voor écht transformatie?

Hans Bakker geeft een prikkelende visie vanuit het perspectief van Organisational Development en Transformation Management. En hij heeft voor jou een advies!

Prof. Dr. Hans Bakker is hoogleraar Collaborative Strategies van Nyenrode Business Universiteit. Hij verzorgt ook een expertsessie om 15.40 - 16.35 uur.

Expert- en partnersessies
15:10 - 16:35
Kies uit diverse thema's en stel je eigen programma samen!
Expert- en partnersessies
Kies uit diverse thema's en stel je eigen programma samen!

Bekijk de expert- en partnersessies in de thema's:
- Gepersonaliseerd leren
- Werkplekleren - 70:20:10
- Empower de lerende - DIY
- Veranderend Learning Design
- VUCA & Leren

Het programma wordt iedere week aangevuld en is zó uitgebreid, dat nog niet alle sessietijden bekend zijn. Een paar weken voor Next Learning stel je jouw eigen programma samen (inclusief tijden en sessiezalen) via de speciale app of het digitale programmaboekje. Geef aan dat je vrijblijvend op de hoogte gehouden wilt worden, en krijg vanzelf bericht van ons!

Keynote: Karl Raats | Mondhoekmissionaris
16:45 - 17:30
De agile en creatieve medewerker – waar zit ‘de knop’?
Keynote: Karl Raats | Mondhoekmissionaris
De agile en creatieve medewerker – waar zit ‘de knop’?

De agile en creatieve medewerker – waar zit ‘de knop’?

Waarom moeten we eigenlijk zo nodig innoveren? Veranderen is moeilijk, 80% heeft er geen zin in. Het is ook helemaal niet bewezen dat je moet innoveren om te overleven. Innoveren kost ook nog eens geld. Het kost ruimte en tijd. En het kost moeite om het gaande te houden.

En tóch willen we innoveren. Want het móet anders. En hupsakee: daar zijn de veranderplannen, cultuurprogramma’s en innovatie-brainstorms. Getrek en gesjor, want ‘ze’ willen niet! Maar actieplannen en to-do-lists zijn een vorm van bezigheidstherapie. Het zijn ‘lippendiensten’. Dat moet anders kunnen.

Waarom maken we van innoveren eigenlijk niet een mooi feestje? Hoe geef je op een prettige manier gevolg aan plannen en nieuwe ideeën? Waar zit de creativiteit? Waar liggen de kansen wél? 85% van de creativiteit in een organisatie wordt niet benut. Wat een kansen!

Karl Raats laat je ervaren hoe jij je organisatie creatiever kunt maken.
- Met positieve interventies
- Door op een andere manier naar dingen te kijken
- Met manieren om je ideeën tot leven te wekken (en die ingeslapen collega ook)

Borrel
17:30 - 18:30
Borrel

 

Dagvoorzitter Maarten Bouwhuis nodigt je uit:

Thema’s Next Learning 2017

Gepersonaliseerd
leren
Leren op de werkplek – 702010 Empower de lerende – DIY Veranderend Learning Design VUCA & Leren

(Volatility, Uncertainty, Complexity, Ambiguity)
  • Inspelen op specifieke leerbehoeften
  • Individuele leerpaden ontwikkelen
  • Verdiepend leren
  • Faciliteren met leertechnologieën, zoals
    Artificial Intelligence
  • Stimuleren van continu leren
  • Borgen van het geleerde – leereffect
  • Performance meten
  • Informeel leren zichtbaar maken
  • Leren van fouten, hoe stimuleer je dat?
  • Motiveren- op zoek naar het hart van de lerende
  • DIY learning (scaffolding)
  • Verantwoordelijkheid bij de lerende zelf – nieuwe rol HRD!
  • De klant als uitgangspunt
  • Design Think for Educators
  • Universal Learning Design (UDL)
  • Vervangende leervormen: VR, AR, video en meer
  • Creëren van de flexibele, continu lerende organisatie
  • Rol HRD: van leer- naar performanceparadigma
  • Multidisciplinair leren: productontwikkeling ‘on-the-go’
  • Organisatie-overstijgend: co-leren

Tip: Download de overzichtelijke brochure van Next Learning 2017